Ověření pracovníci bez vízové administrativy na vaší straně.
Kompletní nábor pro výrobu, logistiku a technické provozy. Zajistíme sourcing, víza, relokaci, ubytování i onboarding.
Akční přehled
Dostupné kapacity pro váš provoz
244+
ověřených profilů v pipeline
48h
první návrh řešení
Výroba a montáž
operátoři, CNC, svářeči
Logistika a sklady
pickeři, VZV, manipulace
Technické profese
kvalifikované i pomocné týmy
Jeden partner pro nábor, dokumenty, víza, ubytování, nástup i následnou péči o pracovníky.
Důvěřují nám lídři v oboru
Rozdíl, který pocítíte
Běžný stav
Standardní agenturní praxe
- Nedostatek lidí brzdí výrobu
- Vysoká fluktuace a nespolehlivost
- Enormní zátěž pro vaše HR
- Riziko nelegálního zaměstnávání
S GlobalBridge
Doporučené řešení
- Plně obsazené směny do 4 týdnů
- Motivovaní pracovníci s vízem
- Nulová administrativa pro vás
- 100% legislativní jistota
Aktuální kapacity
Přehled dostupných pozic, které umíme okamžitě řešit.
Výroba a Montáž
Operátoři, svářeči, CNC a kontrola kvality.
Logistika a Sklady
Skladníci, řidiči VZV a pickeři.
Gastro a Služby
Kuchaři, číšníci a housekeeping.
Stavebnictví
Zedníci, tesaři, armovači a dělníci.
Náborová kampaň, kandidáti a shortlist v jednom portálu.
HAJR pomáhá firmám získat kandidáty pro provozní pozice, seřadit je podle vhodnosti a dát HR jasný přehled, komu volat jako první.
Texty, kreativy, formulář a jasný další krok pro uchazeče.
Reakce nepadají do e-mailu. Každý kandidát má profil a stav.
Skóre vhodnosti, chybějící CV, reporting a priority k řešení.
Případové studie
Reálné výsledky našich klientů. Podívejte se, jak řešíme konkrétní výzvy.
Výzva
Kritický nedostatek 50 svářečů ohrožující dodávky pro VW.
Řešení GlobalBridge
Nábor a relokace 55 certifikovaných svářečů z Filipín během 6 týdnů.
Stabilizace linky a splnění norem kvality ISO.
Výzva
Vysoká sezónní fluktuace (40 %) ve skladu před Vánoci.
Řešení GlobalBridge
Nasazení stabilního týmu 30 pracovníků z Ukrajiny a Indie.
Snížení fluktuace na 5 % a rekordní rychlost odbavení.
Výzva
Zpoždění projektu bytového komplexu kvůli chybějícím zedníkům.
Řešení GlobalBridge
Dodání 20 zkušených zedníků a pomocníků z Uzbekistánu.
Projekt dokončen v termínu bez penalizací.
Výzva
Nemožnost obsadit noční směny na lince místními lidmi.
Řešení GlobalBridge
Zajištění 15 operátorů výroby z Vietnamu ochotných pracovat na směny.
Nepřetržitý provoz linky 24/7 bez výpadků.
Proč zvolit GlobalBridge
Profesionální přístup, zkušenosti ze Slovenska a rychlá, kvalitní řešení pro český i evropský trh.
Rychlost & Flexibilita
Stavíme na zkušenostech personální agentury ze Slovenska a přenášíme je na český trh.
Globální i Lokální
Značku Global Bridge rozvíjíme s jasnou vizí mezinárodní expanze v rámci EU i mimo ni.
Kompletní Vízový Servis
Vyřídíme veškerou administrativu, zaměstnanecké karty a povolení.
Leasing i Kmen
Flexibilní agenturní zaměstnávání (leasing) nebo přímý nábor do kmenu (recruitment).
Naše Služby
Komplexní řešení pro vaše HR potřeby.
Mezinárodní nábor & Visa Service
Specializujeme se na vyhledávání talentů ze 3. zemí (Filipíny, Indie, Vietnam, Nepál). Zajišťujeme kompletní vízový proces, od náboru až po získání zaměstnanecké karty, včetně komunikace s úřady a ambasádami.
Agenturní zaměstnávání (Temp)
Flexibilní řešení pro sezónní špičky nebo dlouhodobé projekty. Přebíráme veškerou mzdovou a personální agendu. Vy platíte pouze za odpracované hodiny, my řešíme legislativu a péči o zaměstnance.
Nábor do kmene (Recruitment)
Headhunting a přímý nábor klíčových specialistů i kvalifikovaných dělníků přímo do vašeho kmenového stavu. Najdeme pro vás svářeče, řidiče VZV, CNC operátory i manažerské pozice.
Relokace a Integrace
Komplexní relokační balíčky na klíč. Zajistíme letenky, transfery z letiště, ubytování v blízkosti závodu, lékařské prohlídky a úvodní zaškolení (BOZP) v mateřském jazyce pracovníků.
On-site Koordinace
Náš dvojjazyčný koordinátor je přítomen přímo na vašem pracovišti. Řeší denní operativu, překlady, docházku a komunikaci mezi managementem a zahraničními pracovníky.
Legislativní poradenství
Poskytujeme odborné poradenství v oblasti zaměstnávání cizinců, auditů pracovních podmínek a nastavení compliance procesů tak, aby vaše firma byla vždy v souladu s českým právem.
Průběh Spolupráce
Od poptávky po nástup.
Poptávka
Definice pozic a počtů.
Sourcing & Výběr
Oslovení databáze a pohovory.
Administrativa
Smlouvy a víza.
Relokace
Zajištění cesty a dokumentů.
Nástup & Školení
Lékařská prohlídka, zaškolení a BOZP.
Garance & Péče
Průběžná podpora a koordinace.
Novinky & Blog
Trendy v HR, legislativní změny a příběhy našich pracovníků.
Firemní kultura 2026: Jak ji nastavit a řídit
V roce 2026 se firemní kultura definitivně přesunula z HR příruček do čtvrtletních reportů pro představenstvo. Proč? Protože v éře povinné mzdové transparentnosti a komoditizace technologií (AI má každý) zůstává kultura jedinou unikátní konkurenční výhodou, kt
Inboarding: Strategie interní mobility 2026
Mnoho firem investuje miliony do onboardingu (přijímání nováčků z ulice), ale zcela zanedbává inboarding (přesun stávajících zaměstnanců na nové pozice). Výsledek? Zaměstnanec povýší nebo změní oddělení, nedostane žádnou podporu, protože "přece firmu zná", po
Jak předcházet fluktuaci zaměstnanců v roce 2026
Rok 2026 přinesl na český trh práce paradoxní situaci. Na jedné straně máme legislativu, která procesy náboru a propouštění zrychlila a zflexibilnila (tzv. Flexinovela), na straně druhé čelíme demografickému úbytku a extrémnímu tlaku na udržení klíčových talen
Výkonné vedení
Za Global Bridge stojí Pavlína Křetínská
Výkonná ředitelka, která propojuje potřeby českých firem se spolehlivými pracovníky ze zahraničí.
Pavlína Křetínská vede Global Bridge s jasnou vizí: pomáhat firmám obsazovat klíčové provozní pozice bez zbytečného chaosu, rizika a administrativní zátěže.
Za každým náborem nevidí jen dodání lidí. Vidí odpovědnost vůči firmě, která potřebuje udržet výrobu, logistiku nebo provoz v chodu, i vůči pracovníkům, kteří přicházejí do nové země za stabilní a férovou prací.
Proto Global Bridge staví na osobním přístupu, ověřeném procesu a důrazu na compliance. Od první poptávky přes sourcing, víza, relokaci, ubytování, nástup až po následnou péči má klient jasného partnera, který hlídá výsledek i správný průběh spolupráce.
„Naším cílem není jen obsadit směny. Chceme, aby firma získala spolehlivý tým a pracovník bezpečný, férový začátek v nové zemi.“
Osobní dohled nad spoluprací
Každá poptávka má jasný proces, odpovědnost a konkrétní další krok.
Důraz na compliance
Nábor zahraničních pracovníků řešíme s ohledem na dokumenty, víza, smlouvy a legislativu.
Partner pro provoz i HR
Pomáháme firmám nejen s náborem, ale i s relokací, nástupem a následnou koordinací.
Získejte nabídku do 24 hodin
Vyplňte formulář a obratem vám zašleme návrh řešení.
Kde nás najdete
Fast Agency s.r.o.
IČ: 23605910
Václavské náměstí 1306/55
110 00 Praha 1, Nové Město
ID Datové schránky: gpazfk2
Nezávazná poptávka
Vyplnění zabere 2 minuty
Průvodce GlobalBridge
Ověřené informace a další krok
Dobrý den! Jsem váš AI asistent pro nábor. Jak vám mohu pomoci?