Ověření pracovníci bez vízové administrativy na vaší straně.
Kompletní nábor pro výrobu, logistiku a technické provozy. Zajistíme sourcing, víza, relokaci, ubytování i onboarding.
Akční přehled
Dostupné kapacity pro váš provoz
238+
ověřených profilů v pipeline
48h
první návrh řešení
Výroba a montáž
operátoři, CNC, svářeči
Logistika a sklady
pickeři, VZV, manipulace
Technické profese
kvalifikované i pomocné týmy
Jeden partner pro nábor, dokumenty, víza, ubytování, nástup i následnou péči o pracovníky.
Důvěřují nám lídři v oboru
Rozdíl, který pocítíte
Běžný stav
Standardní agenturní praxe
- Nedostatek lidí brzdí výrobu
- Vysoká fluktuace a nespolehlivost
- Enormní zátěž pro vaše HR
- Riziko nelegálního zaměstnávání
S GlobalBridge
Doporučené řešení
- Plně obsazené směny do 4 týdnů
- Motivovaní pracovníci s vízem
- Nulová administrativa pro vás
- 100% legislativní jistota
Aktuální kapacity
Přehled dostupných pozic, které umíme okamžitě řešit.
Výroba a Montáž
Operátoři, svářeči, CNC a kontrola kvality.
Logistika a Sklady
Skladníci, řidiči VZV a pickeři.
Gastro a Služby
Kuchaři, číšníci a housekeeping.
Stavebnictví
Zedníci, tesaři, armovači a dělníci.
Náborová kampaň, kandidáti a shortlist v jednom portálu.
HAJR pomáhá firmám získat kandidáty pro provozní pozice, seřadit je podle vhodnosti a dát HR jasný přehled, komu volat jako první.
Texty, kreativy, formulář a jasný další krok pro uchazeče.
Reakce nepadají do e-mailu. Každý kandidát má profil a stav.
Skóre vhodnosti, chybějící CV, reporting a priority k řešení.
Případové studie
Reálné výsledky našich klientů. Podívejte se, jak řešíme konkrétní výzvy.
Výzva
Kritický nedostatek 50 svářečů ohrožující dodávky pro VW.
Řešení GlobalBridge
Nábor a relokace 55 certifikovaných svářečů z Filipín během 6 týdnů.
Stabilizace linky a splnění norem kvality ISO.
Výzva
Vysoká sezónní fluktuace (40 %) ve skladu před Vánoci.
Řešení GlobalBridge
Nasazení stabilního týmu 30 pracovníků z Ukrajiny a Indie.
Snížení fluktuace na 5 % a rekordní rychlost odbavení.
Výzva
Zpoždění projektu bytového komplexu kvůli chybějícím zedníkům.
Řešení GlobalBridge
Dodání 20 zkušených zedníků a pomocníků z Uzbekistánu.
Projekt dokončen v termínu bez penalizací.
Výzva
Nemožnost obsadit noční směny na lince místními lidmi.
Řešení GlobalBridge
Zajištění 15 operátorů výroby z Vietnamu ochotných pracovat na směny.
Nepřetržitý provoz linky 24/7 bez výpadků.
Proč zvolit GlobalBridge
Profesionální přístup, zkušenosti ze Slovenska a rychlá, kvalitní řešení pro český i evropský trh.
Rychlost & Flexibilita
Stavíme na zkušenostech personální agentury ze Slovenska a přenášíme je na český trh.
Globální i Lokální
Značku Global Bridge rozvíjíme s jasnou vizí mezinárodní expanze v rámci EU i mimo ni.
Kompletní Vízový Servis
Vyřídíme veškerou administrativu, zaměstnanecké karty a povolení.
Leasing i Kmen
Flexibilní agenturní zaměstnávání (leasing) nebo přímý nábor do kmenu (recruitment).
Naše Služby
Komplexní řešení pro vaše HR potřeby.
Mezinárodní nábor & Visa Service
Specializujeme se na vyhledávání talentů ze 3. zemí (Filipíny, Indie, Vietnam, Nepál). Zajišťujeme kompletní vízový proces, od náboru až po získání zaměstnanecké karty, včetně komunikace s úřady a ambasádami.
Agenturní zaměstnávání (Temp)
Flexibilní řešení pro sezónní špičky nebo dlouhodobé projekty. Přebíráme veškerou mzdovou a personální agendu. Vy platíte pouze za odpracované hodiny, my řešíme legislativu a péči o zaměstnance.
Nábor do kmene (Recruitment)
Headhunting a přímý nábor klíčových specialistů i kvalifikovaných dělníků přímo do vašeho kmenového stavu. Najdeme pro vás svářeče, řidiče VZV, CNC operátory i manažerské pozice.
Relokace a Integrace
Komplexní relokační balíčky na klíč. Zajistíme letenky, transfery z letiště, ubytování v blízkosti závodu, lékařské prohlídky a úvodní zaškolení (BOZP) v mateřském jazyce pracovníků.
On-site Koordinace
Náš dvojjazyčný koordinátor je přítomen přímo na vašem pracovišti. Řeší denní operativu, překlady, docházku a komunikaci mezi managementem a zahraničními pracovníky.
Legislativní poradenství
Poskytujeme odborné poradenství v oblasti zaměstnávání cizinců, auditů pracovních podmínek a nastavení compliance procesů tak, aby vaše firma byla vždy v souladu s českým právem.
Průběh Spolupráce
Od poptávky po nástup.
Poptávka
Definice pozic a počtů.
Sourcing & Výběr
Oslovení databáze a pohovory.
Administrativa
Smlouvy a víza.
Relokace
Zajištění cesty a dokumentů.
Nástup & Školení
Lékařská prohlídka, zaškolení a BOZP.
Garance & Péče
Průběžná podpora a koordinace.
Novinky & Blog
Trendy v HR, legislativní změny a příběhy našich pracovníků.
Konec osmidenní lhůty: Jak od 1. července 2026 nastavit onboarding procesy, abyste nedostali pokutu 3 miliony
Komplexní právní a procesní analýza revoluční legislativní změny v hlášení cizinců od 1. července 2026. Zjistěte, jak transformovat své HR oddělení, digitalizovat onboarding a vyhnout se drakonickým pokutám až do výše 3 000 000 Kč.
Odvody OSVČ pod lupou: Co znamená schválené snížení minimálního pojistného pro HR partnery
Tato hloubková analýza se zabývá schváleným snížením minimálního pojistného pro OSVČ a jeho přímými dopady na český trh práce. Zkoumá motivace zákonodárců, reakce HR partnerů a strategické změny v náborových modelech firem.
Předčasní důchodci ve firmě v roce 2026: Pozor na limit 117 521 Kč a zákaz paušální daně
Komplexní průvodce pro C-level management o legislativních změnách v zaměstnávání předčasných důchodců v roce 2026. Detailní rozbor ročního limitu 117 521 Kč, absolutního zákazu paušální daně pro předčasné důchodce a praktické kroky pro HR oddělení k minimalizaci právních a finančních rizik.
Výkonné vedení
Za Global Bridge stojí Pavlína Křetínská
Výkonná ředitelka, která propojuje potřeby českých firem se spolehlivými pracovníky ze zahraničí.
Pavlína Křetínská vede Global Bridge s jasnou vizí: pomáhat firmám obsazovat klíčové provozní pozice bez zbytečného chaosu, rizika a administrativní zátěže.
Za každým náborem nevidí jen dodání lidí. Vidí odpovědnost vůči firmě, která potřebuje udržet výrobu, logistiku nebo provoz v chodu, i vůči pracovníkům, kteří přicházejí do nové země za stabilní a férovou prací.
Proto Global Bridge staví na osobním přístupu, ověřeném procesu a důrazu na compliance. Od první poptávky přes sourcing, víza, relokaci, ubytování, nástup až po následnou péči má klient jasného partnera, který hlídá výsledek i správný průběh spolupráce.
„Naším cílem není jen obsadit směny. Chceme, aby firma získala spolehlivý tým a pracovník bezpečný, férový začátek v nové zemi.“
Osobní dohled nad spoluprací
Každá poptávka má jasný proces, odpovědnost a konkrétní další krok.
Důraz na compliance
Nábor zahraničních pracovníků řešíme s ohledem na dokumenty, víza, smlouvy a legislativu.
Partner pro provoz i HR
Pomáháme firmám nejen s náborem, ale i s relokací, nástupem a následnou koordinací.
Získejte nabídku do 24 hodin
Vyplňte formulář a obratem vám zašleme návrh řešení.
Kde nás najdete
Fast Agency s.r.o.
IČ: 23605910
Václavské náměstí 1306/55
110 00 Praha 1, Nové Město
ID Datové schránky: gpazfk2
Nezávazná poptávka
Vyplnění zabere 2 minuty
Průvodce GlobalBridge
Ověřené informace a další krok
Dobrý den! Jsem váš AI asistent pro nábor. Jak vám mohu pomoci?